Bản tự nhận xét đánh giá cá nhân 2024

BẢN TỰ NHẬN XÉT ĐÁNH GIÁ CÁ NHÂN NĂM 2024

1. Thông tin cá nhân:

Họ và tên: [Tên của bạn]
Vị trí công việc: [Vị trí hiện tại]
Phòng/Ban: [Tên phòng ban]
Thời gian làm việc tại công ty: [Số năm/tháng]

2. Tóm tắt công việc đã thực hiện:

Trong năm 2024, tôi đã đảm nhiệm các công việc chính bao gồm:

[Liệt kê công việc 1]
[Liệt kê công việc 2]
[Liệt kê công việc 3]

3. Kết quả đạt được:

Hoàn thành [x]% kế hoạch công việc đã đề ra.
Góp phần tăng trưởng [số liệu cụ thể nếu có].
Đạt được [mục tiêu/kết quả cụ thể khác].

4. Điểm mạnh:

Tinh thần làm việc nhóm: Tôi luôn phối hợp tốt với các đồng nghiệp, cùng nhau hoàn thành nhiệm vụ.
Kỹ năng quản lý thời gian: Tôi luôn đảm bảo hoàn thành công việc đúng hạn.
Khả năng sáng tạo: Tôi đã đóng góp ý tưởng mới, giúp cải tiến quy trình làm việc.

5. Điểm cần cải thiện:

Kỹ năng giao tiếp: Tôi nhận thấy cần nâng cao kỹ năng này để giao tiếp hiệu quả hơn với các đối tác và khách hàng.
Kiến thức chuyên môn: Tôi cần cập nhật thêm các kiến thức mới trong ngành để đáp ứng tốt hơn yêu cầu công việc.

6. Kế hoạch phát triển cá nhân năm 2025:

Tham gia các khóa đào tạo về [chuyên môn hoặc kỹ năng cần cải thiện].
Đặt mục tiêu đạt [mục tiêu cụ thể] trong công việc.
Tiếp tục rèn luyện và nâng cao [kỹ năng/công việc cần cải thiện].

7. Đề xuất với công ty:

Mong muốn được tham gia thêm các dự án liên quan đến [lĩnh vực quan tâm] để phát triển kỹ năng.
Đề xuất công ty tổ chức thêm các buổi đào tạo về [chủ đề cụ thể] để nâng cao năng lực cho toàn bộ nhân viên.

8. Kết luận:

Năm 2024 đã mang đến nhiều cơ hội để tôi học hỏi và phát triển bản thân. Tôi sẽ nỗ lực hơn nữa trong năm 2025 để đạt được những mục tiêu cao hơn, đóng góp nhiều hơn cho sự phát triển của công ty.

Người tự nhận xét

[Ký tên]

[Họ và tên]

Mẫu này có thể được điều chỉnh để phù hợp với tình hình công việc và thành tích cụ thể của bạn.